Životno osiguranje u slučaju smrti tretirati kao neoporezivo

Hrvatski ured za osiguranje i Hrvatska udruga poslodavaca izašli su s inicijativom da se premija za proizvode osiguranja za slučaj smrti bez ulagačke i bez štedne komponente, koje bi poslodavac uplaćivao u korist zaposlenika, tretira kao neoporezivi primitak, i to do minimalno 500 eura po zaposleniku godišnje.

"Predložili smo Ministarstvu financija i Poreznoj upravi da se u okviru novog kruga porezne reforme omogući za proizvode osiguranja za slučaj smrti bez ulagačke i bez štedne komponente (s dopunskim osiguranjima), koje poslodavac uplaćuje u korist svojeg zaposlenika, jednak porezni tretman kao što, sukladno Zakonu o porezu na dohodak, već imaju dobrovoljno mirovinsko osiguranje te dodatno i dopunsko zdravstveno osiguranje, na način da se premija i za tu vrstu osiguranja tretir...