Privilegije i nejednakosti

Istraživanje o 100 najvećih kompanija izlistanih na Londonskoj burzi pokazalo zapanjujuće rezultate

Broj muškaraca koji se zovu Andrew ili Simon premašio je broj žena na vodećim pozicijama

Kako bi Andrew izgledao prema umjetnoj inteligenciji

 People Managing People/
Broj muškaraca koji se zovu Andrew ili Simon premašio je broj žena na vodećim pozicijama

Britanski izvršni direktor najčešće je bogati bijelac koji se zove Andrew. Diplomirao je ekonomiju na Cambridgeu, ima 55 godina i zaposlen je u tvrtki za financijske usluge koja mu godišnje plaća oko 4,2 milijuna funti - 127 puta više od prosječne britanske plaće u 2022.

Pokazalo je to istraživanje o 100 najvećih kompanija (prema tržišnoj kapitalizaciji) izlistanih na Londonskoj burzi koje je objavljeno u publikaciji "People Managing People." Podaci su prikupljeni u rujnu s LinkedIn profila izvršnih direktora, godišnjih izvješća njihovih tvrtki, poslovnog registra Ujedinjenog Kraljevstva i medijskih izvješća.

"Da bismo to stavili u perspektivu, izvršni direktori moraju raditi 2,04 dana kako bi zaradili prosječnu britansku plaću. To znači da ako rade standardno od ponedj...

Želite li dopuniti temu ili prijaviti pogrešku u tekstu?
07. prosinac 2025 00:27